تحقیق در مورد بانکداری در ایران
لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*
فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)
تعداد صفحه:47
فهرست عناوین و اولویتهای تحقیقاتی بانک کشاورزی ( سال 1384)
حوزه منابع انسانی و بهرهوری
آموزش:
- طراحی نظام جامع ارزیابی اثربخشی برنامه های آموزشی بانک
- بررسی راه کارهای بهبود عملکرد نظام پیشنهادهای کارکنان و مشتریان بانک
- طراحی برنامه جامع آموزشی کارکنان بانک با تاکید بر کارکنان شعب در طرح مهر گستر
- بررسی و تجدید نظر در نظام آموزش کارکنان و بهسازی مدیران از کلاس و استاد – محوری به روشهای آموزشی تجربی و در حین انجام کار
- بررسی موانع و راه کارهای افزایش تمایل مدیران و کارشناسان بانک به امر آموزش
6.بررسی ارتباط میان روش های مختلف آموزش و میزان اثربخشی فرایند یادگیری
7.بررسی مکانیزم های انگیزشی برای افزایش شوق به یادگیری در کارکنان
8.بررسی میان مدل های نیازسنجی آموزشی و استراتژی های سازمان - بررسی راههای نهادینه نمودن اهداف و سیاستها در بین کارکنان
- بررسی اثر بخشی آموزشهای ارائه شده و نیازهای آموزشی تحویلداران شعب اصلی بانک
امور کارکنان و رفاه:
- طراحی برنامه ریزی استراتژیک نیروی انسانی بانک
- بررسی نیازهای رفاهی ، بهداشت روانی و ورزشی کارکنان و ارائه راهکارهای اجرایی مناسب برای تأمین و تحقق نیازهای یاد شده
- بررسی راه کارهای واگذاری امور اجرایی حوزه نیروی انسانی و بهره وری به بخش خصوصی
- تجدیدنظر و طراحی نظام جدید انگیزشی بانک در راستای ایجاد ارتباط بین پرداختهای غیر مستمر و عملکرد کارکنان
بهداشت و درمان:
- بررسی راهکار های ارتقاء سطح سلامت کارکنان بانک
سازمان و بهره وری:
- بررسی عوامل موثر بر ارتقاء کارایی و اثربخشی مدیران و کارکنان بانک (ارتقاء بهره وری مدیران و کارکنان)
- بازمهندسی و ساده سازی فرآیندها و روشهای تجاری بانک باتوجه به الزامات بانکداری الکترونیک
- بررسی راه های افزایش روحیه مشارکت ، خلاقیت و نوآوری درکارکنان بانک
4.مطالعه نحوه پیاده سازی و پایدار سازی استاندارد ایزو ... درخدمات مختلف شعب و ادارات بانک - شناخت علل درونی و بیرونی موفقیت شعب یا مناطق موفق منتخب بانک و ارائه راهکارهای اجرایی برای انتقال تجربیات در سایر شعب و مناطق
6.بررسی ابزارهای مهندسی کیفیت در اثربخشی و کارایی (سازمان،فرایند،محصول)
7.بررسی کارایی فعالیت های واگذار شده به بخش خصوصی - بررسی عوامل شایستگی انتصاب مدیران در سطوح گوناگون مبتنی بر نظام شایسته محوری
- بررسی اثر بخشی طرح ایجاد انگیزش در مسئولین قسمت باجه
- دیده بانی میزان کارایی استقرار نظام تضمین کیفیت در شعب منتخب و امکان توسعه آن به سایر شعب
- شناسایی روشهای کاهش ازدحام مشتریان در شعب (تحلیل فرایندهای ارائه خدمت به مشتریان با رویکرد مهندسی خدمت )
- بررسی هزینه و فایده (تحلیل اقتصادی) سیستم مهر در بانک
مشخصات فروشنده
نام و نام خانوادگی : یعقوب ذاکری
شماره تماس : 09017568099 - 07642351068
ایمیل :shopfile95.ir@gmail.com
سایت :shopfile95.sellfile.ir
برای خرید و دانلود فایل و گزارش خرابی از لینک های روبرو اقدام کنید...
پرداخت و دانلودگزارش خرابی و شکایت از فایلتحقیق در مورد دانش و سیستم حسابداری
لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*
فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)
تعداد صفحه:90
فهرست:
فرض تداوم یا استمرار فعالیت
فرض واحد اندازه گیری
فرض دوره مالی
فرض تعهدی
اصول حسابداری
اصل تحقق درآمد
- اصل افشاء
حسابداری را می توان فرآیند شناسایی ، اندازه گیری ، طبقه بندی و گزارشگری اطلاعات مالی بمنظور فراهم آوردن امکان قضاوت آگاهانه و اتخاذ تصمیمات منطقی توسط استفاده کنندگان اطلاعات مالی تعریف کرد . بعبارت دیگر ، حسابداری یک سیستم پردازش اطلاعات می باشد که رویدادهای مالی موثر بر سازمانها را شناسایی نموده و اثرات اینگونه رویدادها را به تصمیم گیرندگان گزارش می کند . اما نیازهای اطلاعاتی استفاده کنندگان از اطلاعات مالی به دلیل تحولات سیاسی ، اجتماعی و اقتصادی و اثرات آنها بر محیط فعالیت سازمانها ، در حال تغییر می باشد ، در نتیجه حسابداری در جهت تأمین این نیازها به ناچار در مبانی ، اصول و استانداردهای گزارشگری و اندازه گیری تجدید نظر می نماید تا هدف نهایی حسابداران یعنی تأمین نیازهای اطلاعات استفاده کنندگان از خدمات حسابداری تحقق یابد .
گزارشات مالی و اجزای آن:
محصول نهایی فرآیند حسابداری مالی ، ارائه اطلاعات مالی به استفاده کنندگان مختلف ، اعم از استفاده کنندگان داخلی و استفاده کنندگان خارج از واحد تجاری ، در قالب گزارشات حسابداری است آن گروه از گزارشات حسابداری که با هدف تأمین نیازهای اطلاعاتی استفاده کنندگان خارج از واحد تجاری تهیه و ارائه می شود ، در حیطه عمل گزارشگری مالی قرار می گیرد .
صورتهای مالی ، بخش اصلی فرآیند گزارشگری مالی را تشکیل می دهد . در حال حاضر یک مجموعه کامل صورتهای مالی شامل ترازنامه ، صورت سود و زیان، صورت سود و زیان جامع و صورت جریان وجوه نقد ( که صورتهای مالی اساسی نامیده می شود . ) و یاد داشتهای توضیحی می باشد . دیگر موارد تشکیل دهنده گزارشگری مالی مواردی از قبیل گزارش مدیران درباره فعالیت واحد تجاری و گزارش تحلیلی مدیران می باشد ، که همراه با گزارش حسابرسان مستقل ( و حسب مورد گزارش بازرس قانونی ) و صورتهای مالی مجموعه ای تحت عنوان گزارش مالی سالانه را تشکیل می دهد . سایر گزارشهای مالی که بطور موردی و با اهداف خاص تهیه می وشد در بر گیرنده مواردی از قبیل گزارشهای مالی تهیه شده به منظور دریافت تسهیلات مالی از بانکها ، گزارش توجیهی هیئت مدیره جهت افزایش سرمایه در مورد شرکتهای سهامی و اظهار نامه مالیاتی می باشد .
واحد گزارشگر :
گزارشگری مالی منعکس کننده حسابدهی واحد تجاری در قبال منابع آن است و از این رو مبنایی برای ارزیابی وظیفه مباشرت مدیریت و اتخاذ تصمیمات اقتصادی فراهم می آورد . صورتهای مالی بعنوان بخش اصلی فرآیند گزارشگری مالی ، به استفاده کنندگان مختلف در ارزیابی وضعیت مالی ، عملکرد مالی و انعطاف پذیری مالی واحد تجاری یعنی ( واحد گزارشگر ) یاری می رساند . واحد گزارشگر به یک واحد تجاری منفرد یا گروه واحدهای تجاری اطلاق می شود که موضوع یک مجموعه صورتهای مالی مشخص است که بنابر الزامات قانونی ، قرار دادی یا عرفی و به منظور رفع نیازهای اطلاعاتی استفاده کنندگان تهیه و ارائه می شود .
مشخصات فروشنده
نام و نام خانوادگی : یعقوب ذاکری
شماره تماس : 09017568099 - 07642351068
ایمیل :shopfile95.ir@gmail.com
سایت :shopfile95.sellfile.ir
برای خرید و دانلود فایل و گزارش خرابی از لینک های روبرو اقدام کنید...
پرداخت و دانلودگزارش خرابی و شکایت از فایلتحقیق در مورد بانک کشاورزی
لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*
فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)
تعداد صفحه:47
فهرست عناوین و اولویتهای تحقیقاتی بانک کشاورزی ( سال 1384)
حوزه منابع انسانی و بهرهوری
آموزش:
- طراحی نظام جامع ارزیابی اثربخشی برنامه های آموزشی بانک
- بررسی راه کارهای بهبود عملکرد نظام پیشنهادهای کارکنان و مشتریان بانک
- طراحی برنامه جامع آموزشی کارکنان بانک با تاکید بر کارکنان شعب در طرح مهر گستر
- بررسی و تجدید نظر در نظام آموزش کارکنان و بهسازی مدیران از کلاس و استاد – محوری به روشهای آموزشی تجربی و در حین انجام کار
- بررسی موانع و راه کارهای افزایش تمایل مدیران و کارشناسان بانک به امر آموزش
6.بررسی ارتباط میان روش های مختلف آموزش و میزان اثربخشی فرایند یادگیری
7.بررسی مکانیزم های انگیزشی برای افزایش شوق به یادگیری در کارکنان
8.بررسی میان مدل های نیازسنجی آموزشی و استراتژی های سازمان - بررسی راههای نهادینه نمودن اهداف و سیاستها در بین کارکنان
- بررسی اثر بخشی آموزشهای ارائه شده و نیازهای آموزشی تحویلداران شعب اصلی بانک
مشخصات فروشنده
نام و نام خانوادگی : یعقوب ذاکری
شماره تماس : 09017568099 - 07642351068
ایمیل :shopfile95.ir@gmail.com
سایت :shopfile95.sellfile.ir
برای خرید و دانلود فایل و گزارش خرابی از لینک های روبرو اقدام کنید...
پرداخت و دانلودگزارش خرابی و شکایت از فایلفاضلاب
لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*
فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)
تعداد صفحه:19
اهمیت آب
ناخالصی های آب
مواد محلول در آب
میزان مجاز مواد محلول در آب آشامیدنی
فاضلاب
حجم فاضلاب
منابع فاضلابها و مواد زائد
تصفیه فیزیکی
تصیه بیولوژیکی
مراحل عمل تصفیه فاضلاب خانگی
انعقاد در تصفیه آبها
آب
آب فراوانترین ماده ای است که در طبیعت وجود دارد ، در حدود سه ربع سطح زمین را اشغال نموده و بیش از شصت درصد وزن بدن انسان را آب تشکیل می دهد . آب یک مادة حیاتی است و ارزانترین و فراوانترین عنصری است که برای تمیز کردن و دفع آلودگی بکار می رود ، اما با اینکه آب خود یک ماده تمیز کننده است ، خود نیز منبع آلودگی و سرایت امراض است . لذا آب بایستی برای شرب ، عاری از میکروب باشد .
ناخالصی های آب به دو دسته تقسیم می شوند :
- مواد معلق
- مواد محلول
- مواد معلق – موادی هستند که در حدود 4 تا 10 میکرون قطر دارند و به سختی ته نشین می شوند و معمولاً باکتریها و مواد مولد بیماری از این نوع می باشند و همچنین مواد ( کلوئیدی ) گل و لای از این دسته هستند .
مواد محلول – مواد محلول در آب عبارتند از اصلاح محلول در آب که عبارتند از کلسیم و منیزیم و سدیم که با بیکربنات و سولفات و کربنات و کلرور همراه می باشند . میزان موادی که در آب آشامیدنی می توان در نظر گرفت در جدول زیر مشخص شده است .
مشخصات فروشنده
نام و نام خانوادگی : یعقوب ذاکری
شماره تماس : 09017568099 - 07642351068
ایمیل :shopfile95.ir@gmail.com
سایت :shopfile95.sellfile.ir
برای خرید و دانلود فایل و گزارش خرابی از لینک های روبرو اقدام کنید...
پرداخت و دانلودگزارش خرابی و شکایت از فایلتحقیق در مورد گزارش تحقیق تکنولوژی ، توسعه ، آموزش هیئت علمی
لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*
فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)
تعداد صفحه:50
فهرست:
موضوعات مثبت
موضوعات نیازها
توصیه های عملی
هدف
روش
یافته ها
چگونه این موسه از روشهای جدید تحویل
- هیئت علمی استفاده می کند که بطور قدیمی تر ارائه شده است
- ایا این موسسه می تواند منابع دارایی دیجیتالی را فراهم کند که توسط هیئت علمی تقسیم و ارائه می شوند ؟
- ایا موسسه می تواند واحد های سازمانی IT را طوری کنترل کند که فرهنگ انعطاف پذیری را در سرویس ها بوجود اورد طوریکه IT بتواند سریع و درست به فرصت های جدید پاسخ دهد ؟
- نقش سازمان IT در مورد هماهنگی تکنولوژیهای جدید با تدریس : هدایت کننده ، حمایت کننده یا بین انها چیست ؟
- چگونه موسسه برنامه های علمی را مشخص و تعیین می کند که از روشهای جدید بهره مند هستند ؟
مشخصات فروشنده
نام و نام خانوادگی : یعقوب ذاکری
شماره تماس : 09017568099 - 07642351068
ایمیل :shopfile95.ir@gmail.com
سایت :shopfile95.sellfile.ir
برای خرید و دانلود فایل و گزارش خرابی از لینک های روبرو اقدام کنید...
پرداخت و دانلودگزارش خرابی و شکایت از فایل