فایلوو

سیستم یکپارچه همکاری در فروش فایل

فایلوو

سیستم یکپارچه همکاری در فروش فایل

هدف از این پایان نامه ارزیابی سیستمهای متفاوت آزمونهای NDT و استفاده آنها در سیستم قدرت می باشد

ارزیابی سیستمهای متفاوت آزمونهای NDT و استفاده آنها در سیستم قدرت
ارزیابی سیستمهای متفاوت آزمونهای NDT و استفاده آنها در سیستم قدرت - هدف از این پایان نامه ارزیابی سیستمهای متفاوت آزمونهای NDT و استفاده آنها در سیستم قدرت می باشد



دانلود پایان نامه مهندسی برق قدرت
ارزیابی سیستمهای متفاوت آزمونهای NDT و استفاده آنها در سیستم قدرت
Non Destructive Tests

چکیده
آزمایش غیر مخرب به روش هایی از بازرسی گفته می شود که در آنها کار یک قطعه بدون تغییر یا از بین رفتن ،مورد آنالیزقرار می گیرد.هر روش NDTدارای مجموعه ای از فواید و ضررها است و ازاین رو برخی از آنها بهتر از دیگری برای یک کاربرد خاص هستند. توسط استفاده از عیب دار کردن مصنوعی ،ابتدا حساسیت یک آزمایش سیستم را مشخص می کنند. اگرحساسیت آن کم باشد آزمایش شی دارای ضعف است و مورد تایید همیشگی نیست.اگر که همچنین حساسیت آن بالا باشد. اجزائی با عیوب کوچک رد شده اند ،که آنها تمایل دارند باشند اگر قابلیت استفاده مجدد اجزا اهمیت داشته باشند. با روش های آماری این ممکن است که از یک میدان مشکوک چشم پوشی کرد.

بااستفاده از اصول بسیار معروف فیزیکی تعدادی سیستم بازرسی غیر چشمی ابداع شده که می تواند اطلاعاتی از کیفیت قطعات یک تجهیز فراهم آورد ، درحالی که هیچگونه تغییری یا آسیبی به قطعه یا دستگاه مورد آزمایش وارد نسازند ، سیستمهای آزمون غیر مخرب به اختصار N.D.T نامیده می شود .بکارگیری هریک از سیستمهای بازرسی متحمل هزینه است ، اما اغلب استفاده موثر از تکنیکهای بازرسی مناسب موجب صرفه جوییهای مالی قابل ملاحظه ای خواهدشد. نه فقط نوع بازرسی بلکه مراحل به کارگیری آن نیز مهم است.دراین پایان به بررسی و تشریح انواع تستهای غیر مخرب ومزایای و محدودیتهای آنها و بکارگیری آنها در سیستم قدرت پرداخته شده است.


کلمات کلیدی:
تست های غیر مخرب
تجهیزات سیستم های قدرت
سیستمهای متفاوت آزمونهای NDT



مقدمه
تست‌های غیر مخرب شکلی از آزمون مواد مورد استفاده است که مواد آزمایش شده در فرآیند تست از بین نمی‌روند. بنابراین در این روش کارایی یک قطعه بدون تغییر یا از بین رفتن آن، مورد بررسی قرار می‌گیرد. در برخی موارد ممکن است نیاز به روش‌های تست کامل باشد که ممکن است باعث تغییر دائمی یا آسیب شود. انجام تست‌های غیرمخرب در ابتدا می‌تواند باعث صرفه‌جویی در هزینه‌ها و افزایش بهره‌وری پروژه شود. علم یا روش کاری است که به کاربر این امکان را می دهد تا مواد یا اجزای سیستمی را بدون آسیب رساندن به آن ،مورد بررسی قرار دهد. آزمون های غیر مخرب امروزه نقش حیاتی رادرزندگی انسان ها ایفا می کنند به عنوان مثال: اطمینان از سلامت و ایمنی هواپیماها ،وسایل نقلیه ،قطارها ،خطوط لوله پل ها ،نیروگاه ها،پالایشگاه ها ،سکوهای نفتی و هزاران نمونه دیگر را با استفاده از آزمون غیر مخرب مورد بررسی قرار می دهند.آزمون غیر مخرب را می توان ابزاری برای مدیریت کیفیت دانست.تست غیر مخرب را می توان در مرحله ای از ساخت و ساز مورد استفاده قرار داد. مواد و جوش ها را می توان با استفاده از این آزمون ردو یا برای تعمیر معرفی کرد. تست های غیر مخرب روش های غیر تهاجمی در تشخیص درستی از اجزا یک ماده یا ساختار یا اندازه گیری برخی کمیت های تجسمی از یک شی است. در مقایسه با تست های مخرب ،NDTروش تشخیص بدون وارد کردن آسیب ،تنش یا خرابی در آزمایش شی است. معمولا در آزمایش خراب کردن یک جسم هزینه زیادی صرف می شود و همچنین در عین حال در بسیاری اوضاع نامناسب است. در تست‌های غیر مخرب، یک آرایه وسیعی از تکنیک‌ها برای ارزیابی مواد بدون تغییر آن در دسترس هستند. اشعه X و دیگر روش‌های تصویر برداری اجازه می‌دهد به افراد که داخل یک ماده را برای مسائلی مانند ترک و معایب بدون ایجاد هر گونه آسیب بررسی کند. آزمون فراصوتی (اولتراسونیک) تکنیک رایج دیگر هم برای تصویربرداری و هم آزمون پسماند تنش است که تغییرات در امواج صوتی می‌تواند تغییراتی در یکپارچگی مواد مورد آزمون را نشان دهد. به طور کلی تست‌های غیر مخرب روش تشخیص بدون ایجاد آسیب، تنش یا خرابی در آزمایش شی‌ء است. این روش دارای کاربرهای وسیعی در بسیاری از صنایع از جمله خودروسازی، مهندسی عمران، صنایع نفت و گاز، هوانوردی و غیره است و نیز تقریبا در هر مرحله و یا دوره عمر بسیاری از اجزا مورد استفاده قرار می‌گیرد. تست‌های غیر مخرب یا آزمون NDT در جوشکاری بیشترین استفاده کاربردی را دارد. انجام آزمون‌های غیر مخرب دارای روش‌های مختلفی است که برخی از متداولترین روش‌های آن شامل آزمون انتشار امواج صوتی، آزمون بصری نوری، آزمون رادیوگرافی، آزمون ذرات مغناطیسی، آزمون فراصوت، آزمون مایعات نافذ، آزمون الکترومغناطیس، آزمون نشتی، آزمون ترموگرافی، آزمون نشت شار مغناطیسی و غیره است.



فهرست مطالب
چکیده

فصل اول:ارتباط پایداری شبکه قدرت با عملکرد صحیح تجهیزات
مقدمه
تجزیه وتحلیل تجهیزات در شبکه های توزیع، فوق توزیع وانتقال
کلیدهای قدرت
اشکالاتی که ممکن است باعث عدم عملکردصحیح کلیدها شود
اشکالاتی ناشی ازعدم عملکرد صحیح کلیدها
عوامل موثر در میزان تاثیر عملکرد کلیدهای قدرت بر پایداری سیستم
خصوصیات عمده ومهمی که کلیدهای قدرت باید دارا باشند
تقسیم بندی کلیدهای فشار قوی بر حسب وظیفه ای که دارند
انواع کلیدهای قدرت
انتخاب کلیدهای فشارقوی
انتخاب کلیدهای فشار قوی برحسب مشخصات نامی
انتخاب کلیدهای فشار قوی برحسب وظیفه قطع و وصل
سکسیونر و کلید زمین و کلید و ویژه تخلیه بار الکتریکی
کلید زمین
کلید مخصوص تخلیه بار الکتریکی
فیوز
کلید بار
سکسیونر قابل قطع زیر بار
انواع وموارد استفاده ترانسفورماتورها

فصل دوم:ضرورت بازرسی و روشهای مختلف بازبینی
مقدمه
روشهای مختلف بازبینی و بازرسی فنی

فصل سوم:بررسی سیستمهای مختلف آزمون های غیر مخرب
مقدمه
تکنیک بازرسی بامایع نافذ
اصول بازرسی بامایع نافذ
آماده سازی قطعه
استعمال مایع نافذ
تمییز کردن مایع اضافی
ظهور
مشاهده و بازرسی
ویژگیهای یک مایع ناذ
مزایا ومحدودیت ها و دامنه کاربرد تکنیک بازرسی بامایع نافذ
سیستم بازرسی با ذرات مغناطیسی
مغناطیسی کردن قطعات
آشکار سازی عیب بوسیله ذرات مغناطیسی
مزایا ومحدودیت ها و دامنه کاربرد تکنیک بازرسی با ذرات مغناطیسی
سیستم بازرسی با جریان فوکو
ساختمان سیم پیچ ها
انواع مدارهای سیم پیچی جریان های گردابی
شبکه پل
مدارهای تشدید
سیستم بازرسی با رادیو گرافی
برخی ازمحدودیت های استفاده از سیستم رادیو گرافی
اصول استفادهاز سیستم رادیوگرافی
سیستم ترمو گرافی

فصل چهارم :بررسی سیستمهای ترموگرافیک درتست تجهیزات شبکه قدرت
مقدمه
تاریخچه عکس های حرارتی مادون قرمز
طیف اشعه مادون قرمز
اصول و نحوه کار سیستمهای ترموگرافیک
استفاده از عکسهای حرارتی در برنامه تعمیراتی تجهیزات

فصل پنجم: بررسی و تعین نقاط معیوب تجهیزات بااستفاده از ترموگرافی
مقدمه
اولویت های تعمیرات برحسب دمای اضافی
عوامل مشکل زا در تعین درجه حرارت اضافی
نمونه هایی از عکس های حرارتی

فصل ششم :دوربین کرونا
مقدمه
کرونا
دوربین کرونا
ساختار عملیاتی دوربینهای کرونا
کاربرددوربین های کرونا
بازدید زمینی خطوط انتقا ل نیرو
بازدیدهای پریودیک تجهیزاتپست های فشار قوی
بازدیدهای پریودیک شبکه های توزیع
بازدیدهای هلیکوپتری خطوط انتقال نیرو

فصل هفتم :بررسی روغن ترانسفورماتور و روشهای بازرسی آن
مقدمه
عایق روغن
آزمایشات روغن
رطوبت
ویسکوزیته
کشش بین سطحی
عدد اسیدی کل
نقطه اشتعال

فصل هشتم :گاز کارماتوگرافی
مقدمه
گاز کارماتوگرافی
آنالیز نتایج حاصل از گاز کارماتوگرافی
روش دورننبرگ
روش نسبت راجرز پیشرفته

نتیجه گیری و پیشنهادات
اختصارات
واژه نامه
مراجع
ABSTRACT


قیمت فقط67,000 تومانپرداخت و دانلود

مشخصات فروشنده

نام و نام خانوادگی : محمد همتی

شماره تماس : 09106392022

ایمیل :hemmati.eng@gmail.com

سایت :fileina.com

مشخصات فایل

فرمت : doc

تعداد صفحات : 117

قیمت : 67,000 تومان

حجم فایل : 8033 کیلوبایت

برای خرید و دانلود فایل و گزارش خرابی از لینک های روبرو اقدام کنید...

پرداخت و دانلودگزارش خرابی و شکایت از فایل

دانلود گزارش کارآموزی رشته طراحی نقشه کشی صنعتی با عنوان اصول طراحی قید و بند

اصول طراحی قید و بند
اصول طراحی قید و بند - دانلود گزارش کارآموزی رشته طراحی نقشه کشی صنعتی با عنوان اصول طراحی قید و بند



دانلود گزارش کارآموزی رشته طراحی نقشه کشی صنعتی
اصول طراحی قید و بند

محل کارآموزی:شرکت سایپا دیزل


مقدمه :
تقاضای جهانی برای کالاهای ساخته شده با سرعت مبهوت کننده ای رو به افزایش است.صنایع تولیدی نیز با روشهای جدید و گوناگون به این تقاضا پاسخ میدهند.از زمان ظهور تدریجی کنترل عددی و تولید به کمک کامپیوتر تا رسیدن روشهای مدرن تولید نظیر سیستمهای تولید قابل انعطاف(FMS) و روشهای کنترل آماری ( SPC)تولید به هنگام (JIT )و روشهای تولید که در پاره ای موارد حقیقتا هنرمندانه هستند تغیرات و پیشرفتهای بسیاری کرده اند.ایجاد این تحولات نیازمند به کارگیری روشها وتجهیزاتی جهت نگهداشتن و مهار کردن قطعه کار در ماشین آلات است که صرفه اقتصادی وعملیات تولیدی ساده تر را تامیین کند.

با توجه به اینکه تولید کنندگان امروزی تمایل دارند برای کاهش هزینه ها و افزایش سود سطح موجودی انبارهای خود را کاهش دهند نیاز به استفاده از تجهیزات مطمئن و کار برای نگهداشتن قطعه کار برای رسیدن به تولید مداوم و هرچه بیشتر احساس می‌شود.با توجه به اینکه در طی مراحل مختلف تولیدی قطعات مختلف بر روی ماشین آلات مختلفی قرار می‌گیرد استفاده از یک نوع قید و بند برای نگهداشتن قطعات کافی نخواهد بود. با این وجود تجهیزات نگهدارنده مختلف شباهت هایی با یکدیگر دارند.جیگ و فیکسچر ها مجموعه از اتصالات و نگهدارنده ها و و ... است که باعث تسریع در امر تولید میشود.

معمولاابزارها یاگیره هایی که جهت نگهداری قطعه وهدایت ابزارروی ماشینهای مته مورداستفاده قرار می گیردقیدگویند وابزارهایی که جهت بستن قطعه کار روی ماشینهای تراش،فرز،صفحه تراش،سنگ و…بکاربرده می شوندبه عنوان بند ویا بست نامگذاری شده اند.قیدوبند ابزارهایی هستند که جهت استقرارونگهداری قطعه کارهنگام تولیدیاماشین کاری بکاربرده می شود.روی میزماشینهای افزازمانند ماشینهای(مته،تراش،فرز،سنگ،صفحه تراش) نصب می شوند وهمچنین جهت اندازه گیری قطعات ونظایرآن مورداستفاده قرار میگیرند.



کلمات کلیدی:
جیگ
فیکسچر
طراحی جیگ و فیکسچر
اصول طراحی جیگ و فیکسچر




فهرست مطالب
مقدمه 1

فصل اول:تاریخچه 2
خلاصه تاریخچه 3
سالنامه 4
آرشیو 6
توان تولید 10
شرکتهای تجاری 11
انتقال تکنولوژی 11

فصل دوم:آشنایی با قیدوبندها 25
مقدمه 26
تعریف جیگ و فیکسچرها 27
دسته بندی جیگ و فیکسچر 28
تقسیم جیگ و فیکسچرها 28

فصل سوم:انواع روبندها 30
بوستر 31
گوه های مخروطی 31
روبندهای زانویی 31
روبندهای مکانیزه (هیدرولیکی و پنوماتیکی) 32
گیره ها و سه نظام ها 32
روبندهای غیر مکانیکی 32
روبند مکشی 32
روبندچرخشی 33
روبند ناخنی 33
روبند بادامکی 33
روبند دیسکی دایره ای لنگ 33
روبند بادامکی اسپیرال 33
روبند گوه ای 34
گوه ای تخت 34

فصل چهارم:طراحی جیگ و فیکسچرهای پنوماتیکی(در واحد نمونه سازی) 35
مشاهدات 36
shop demerit 38
تسترگان ها 39
روبات ها 39
مدارات پنوماتیکی 40
طراحی فیکسچرهای جوشکاری پنوماتیکی 41

فصل پنجم :فیکسچرهای کن 42
فیکسچرهای جوشکاری و فیکسچرهای کنترلی 43
فیکسچرهای کنترل 43
فیکسچرهای مدولار پین دار 45
گیره های ماشینی بر روی صفحات مغناطیسی 45

ششم :بررسی جوانب طراحی 47
طراحی ابزار 48
بررسی اقتصادی 48
اصول اقتصادی بودن طرح 48
درجات آزادی 48
قاعده1;2,3 49
دستگاه مختصات مرجع 49
بدنه جیگ و فیکسچرbody 50
قطعات پیش ساخته 50
منابع 61

قیمت فقط19,000 تومانپرداخت و دانلود

مشخصات فروشنده

نام و نام خانوادگی : محمد همتی

شماره تماس : 09106392022

ایمیل :hemmati.eng@gmail.com

سایت :fileina.com

مشخصات فایل

فرمت : doc

تعداد صفحات : 62

قیمت : 19,000 تومان

حجم فایل : 164 کیلوبایت

برای خرید و دانلود فایل و گزارش خرابی از لینک های روبرو اقدام کنید...

پرداخت و دانلودگزارش خرابی و شکایت از فایل

هدف از این پایان نامه ارزیابی عوامل تاثیرگذار در بهره وری کارمندان کارخانه‌ آسفالت سازی سازمان مهندسی عمران شهر تهران می باشد

ارزیابی عوامل تاثیرگذار در بهره وری کارمندان سازمان
ارزیابی عوامل تاثیرگذار در بهره وری کارمندان سازمان - هدف از این پایان نامه ارزیابی عوامل تاثیرگذار در بهره وری کارمندان کارخانه‌ آسفالت سازی سازمان مهندسی عمران شهر تهران می باشد



دانلود پایان نامه رشته مدیریت صنعتی
ارزیابی عوامل تاثیرگذار در بهره وری کارمندان سازمان


چکیده
یکی از مهم ترین مسائل صنعت کشور در حال حاضر بهبود بهره وری و استفاده‌ی بهینه از منابع موجود است. تلاش فراوانی ابتدا ضرورت انجام این تحقیق بیان شده است و با توجه به جمعیت مورد مطالعه و حجم نمونه مراحل مختلفی جهت انجام این تحقیق صورت گرفته است. عوامل موثر در بهره وری مورد بررسی قرار گرفته و با بیان مسائلی در مورد تاثیر آنها در فرم‌های پرسشنامه با توجه بهه تجزیه و تحلیل آنها با استفاده از روش‌های آماری به نتایجی دست پیدا کردیم و مولفه‌های تاثیر گذاری در بهره وری در کارخانه‌ی 6 و 7 آسفالت سازی سازمان مهندسی و عمران شهر تهران مورد بحث قرار گرفت. در پایان نیز پیشنهاداتی جهت بهبود بهره وری تولید و نیروی انسانی در این کارخانه ذکر کردیم که امیدواریم با عملی کردن این پیشنهادات ساده ولی مهم در بهبود بهره وری این کارخانه‌ی مهم در سازمان مهندسی و عمران شهر تهران قدمی برداشته شود.


کلمات کلیدی:
بهره وری
بهره وری کارکنان
عوامل موثر در بهره وری کارکنان


مقدمه
در جهان امروز پیشتاز بودن تنها طریقه‌ی واقعی ادامه‌ی زندگی است و اینجاست که مفهوم بهره وری هر چه بیشتر نمایان می‌شود که عبارتست از برنامه‌ریزی، سازماندهی مناسب برای گرفتن بهترین نتیجه از مجموعه‌ی فعالیتها است، ارزش پیدا می‌کند. چند سالی است که بحث پیرامون «بهره وری»‌جای خود را در میدان مباحث علمی و اجتماعی کشور باز کرده است.

در صحنه‌ی پر تنش رقابت جهانی و سیر پرشتاب فن آوری،‌اینک سیاست گذاران و مدیران «ارزش بهره وری» را گاه به عنوان ابزار و گاه به عنوان هدف مورد توجه قرار می‌دهند. اندازه گیری بهره وری یک مکانیزم کنترلی برای مدیریت است و اصولاً سازمانها مکانیزم‌هایی برای کنترل‌ رفتارها، موجودی و کیفیت و ... دارند. روش‌های متفاوتی جهت دسته بندی سیستم‌های کنترلی وجود دارد و می‌توان آنها را بر اساس مدیریت منابع مورد استفاده کرد و دسته بندی نمود. که سیستم‌های کنترل مالی،‌ سیستم‌های کنترل تولید و سیستم‌های کنترل رفتاری مثالهایی از این قبیل هستند.

در همین راستا تصمیم گرفته شد تا با استفاده از روش‌های نمونه گیری و ریاضی میزان عملکرد و کارایی و میزان تولید با توجه به استانداردهای از پیش تعیین شده مورد مقایسه قرار گیرد. نکته‌ای که در اینجا لازم به ذکر است این است که تمام کارخانجات ساخت آسفالت نیاز به بالا بردن سطح کارایی خود هستند و در تلاش هستند سهم بیشتری از بازار رقابتی این صنعت را در دست گیرند.



فصل اول کلیات
1-1 مقدمه
2-1 چکیده
3-1- بیان مسأله
4-1 ضرورت تحقیق
5-1 جمعیت مورد مطالعه
6-1 حجم نمونه
7-1 مراحل انجام تحقیق
8-1 موانع موجود در انجام تحقیق

فصل دوم ادبیات موضوع تحقیق
«موضوع تحقیق»
1-2-1 پیشینه‌ی تحقیق
1-1-2 تعریف بهره وری
2-1-2 مفهوم بهره وری
3-1-2 هزینه‌های افزایش کیفیت
1-3-2-1 هزینه‌های پیش گیرانه
2-3-1-2 هزینه‌های ناکامس
4-1-2 بهره وری و سودآوری
5-1-2 بهره وری و کیفیت زندگی کار
2-2 ادبیات تحقیق
1-2-2 سابقه و تاریخچه
2-2-2 تعاریف و مفاهیم اساسی بهره وری
3-2-2 فرهنگ مدیریت
4-2-2 سازمان بین المللی کار ILO
5-2-2 آژانس بهره وری اروپا EPA
6-2-2 مرکز بهره وری ژاپن JPC
7-2-2 تاریخچه‌ای از سازمانهای بهره وری در جهان
8-2-2 بهره وری در کشورهای آسیایی
3-2- عوامل موثر در بهره وری و مدل‌های مختلف بهره وری
1-3-2 مدل یکپارچه عوامل بهره وری
2-3-2 مدل پروکوپنکو
2-3-3 مدل سازمان ملی بهره وری ایران با توجه به عوامل موثر
4-2 تحقیقات انجام گرفته در مورد بهره وری
1-4-2 اهمیت مدیریت و نقش آن در بهره وری در شرکت ماشین سازی جابر
2-4-2 بهره وری و سودآوری در شرکت زمزم تهران
3-4-2 بهره وری و سازماندهی در هواپیمایی جمهوری اسلامی ایران
4-4-2 بهره وری و کاهش هزینه‌های تولید، تعمیرات و نگهداری شرکت تحقیقاتی روئیز
5-4-2 بهره وری در صنایع شهید کلاهدوز
6-4-2 بررسی بهره وری راه آهن جمهوری اسلامی ایران
7-4-2 عوامل موثر در بهره وری در شرکت تکنوصنایع
8-4-2 عوامل موثر در افزایش بهره وری در صنایع تولیدی کوچک کشور
9-4-2 بررسی بهره وری در شرکت بیمه البرز
10-4-2 بهره وری کار
11-4-2 انگیزش و بهره وری در کارکنان

فصل سوم معرفی کارخانه
1-3 معرفی کارخانه
2-3 وسعت کارخانه
3-3 تعداد کارمندان و کارگران و واحدهای مختلف کارخانه
4-3 محصولات تولیدی کارخانه
1-4-3 آسفالت توپکا Topeka
2-4-3 آسفالت بیندرBinder
3-4-3 آسفالت بلک بیس Black bais
5-3 نمودار تحلیل روند کارخانه

فصل چهارم : تجزیه و تحلیل آماری
1-4 تجزیه و تحلیل داده‌های آماری
2-4 نتیجه گیری
3-4 پیشنهادات
منابع و مآخذ


قیمت فقط65,000 تومانپرداخت و دانلود

مشخصات فروشنده

نام و نام خانوادگی : محمد همتی

شماره تماس : 09106392022

ایمیل :hemmati.eng@gmail.com

سایت :fileina.com

مشخصات فایل

فرمت : doc

تعداد صفحات : 145

قیمت : 65,000 تومان

حجم فایل : 78 کیلوبایت

برای خرید و دانلود فایل و گزارش خرابی از لینک های روبرو اقدام کنید...

پرداخت و دانلودگزارش خرابی و شکایت از فایل

هدف از این پایان نامه بررسی مقایسه ای رضایت از زندگی زناشویی در زنان خانه دار و شاغل می باشد

ارزیابی مقایسه ای رضایتمندی زناشویی در زنان خانه دار و شاغل
ارزیابی مقایسه ای رضایتمندی زناشویی در زنان خانه دار و شاغل - هدف از این پایان نامه بررسی مقایسه ای رضایت از زندگی زناشویی در زنان خانه دار و شاغل می باشد



دانلود پایان نامه رشته روانشناسی
ارزیابی مقایسه ای رضایتمندی زناشویی در زنان خانه دار و شاغل

*آپدیت دوم نیز بصورت رایگان ضمیمه شد!
1.مقایسه رضامندی زناشویی بین زنان خانه دار و شاغل شهر قاین
2.میزان رضایت از زندگی زناشویی در زنان شاغل و خانه دار و همسران آنها در شهر گناباد

چکیده
هدف پژوهش مقایسه رضایتمندی زناشویی در زنان شاغل و خانه دار ساکن شهر تهران در سال 1387 می‌باشد. حجم نمونه 100 نفر از زنان شاغل و خانه دار هستند که به روش نمونه گیری در دسترس انتخاب شدند. ابزارهای مورد استفاده در این پژوهش پرسشنامه رضایت زناشویی اینریچ بوده است و برای بررسی فرضیه‌ها از آزمون t گروه های مستقل و تحلیل واریانس استفاده شد. نتایج نشادن داد تفاوت معناداری بین رضایتمندی زناشویی در زنان شاغل و خانه دار وجود ندارد.


کلمات کلیدی:
زنان شاغل
زنان خانه دار
رضایتمندی از زندگی زناشویی


مقدمه
انسان به طورکلی موجودی اجتماعی است.این صفت باعث شده که انسان به طرف ایجاد روابط روابط با محیط و روابط با هم نوع خود جذب شود.از دیرباز تا اکنون این غریزه اجتماعی بودن انسان به چشم میخورد و مطالب بسیاری در کتابها و مقاله ها در این مورد نوشته شده است.شاید این ارتباطات و نزدیکی ها به نوعی آرامش را برای او به ارمغان آورده باشد.همچنین به نظر بسیاری از صاحبنظران از جمله مزلو انسان دارای نیازهای فراوانی است که در راس آن نیازهای جسمانی است سپس عاطفی اما برآورده شدن نیازهای جسمانی به اندازه نیازهای عاطفی مشکل نیست. (قبادیان-1379)از جمله نیازهای عاطفی انسان نیاز به دوست داشتن و دوست داشته شدن است به طوری که انسان برای به دست آوردن آن تلاش میکند. از تلاش هایی که یک انسان برای رسیدن به عشق و مورد محبت واقع شدن انجام میدهد شریک شدن با کسی در جنبه های مختلف زندگی است.این شریک شدن و زیر یک سقف زندگی کردن جنبه رسمی و اجتماعی پیدا کرده و بهازدواج شهرت پیدا کرده است.

همچنین جنبه دیگر این نیازها در اشتغال و کار بیرون از منزل برآورد میشود که اینها هم جز نیازهای عاطفی ومعنوی انسان است و موجب روابط با همنوع ودرنتیجه علاقه محبت میشود. (بک-ترجمه:قراچه داغی-1378)مسلما زمانی زوجین به وظایف خود به طور کامل عمل خواهند کرد که احساس رضایتمندی از زندگی زناشویی خود داشته باشند.امکان توجه به تامین نیازهای روانی عاطفی و جسمانی فرزندان و تربیت صحیح آنها منوط به داشتن احساس رضایتمندی از زندگی زناشویی میباشد.احساس رضایتمندی همچنین توان مقابله دربرابر مشکلات وفشارهای روانی راافزایش میدهدو سبب ارتقاء سطح بهداشت روانی و جسمانی زوجین و نهایتا افراد جامعه خواهد گردید. (غفوری- 1356)زناشویی به لحاظ اثری که در زمینه های گوناگون زندگی اجتماعی و اقتصادی جامعه دارد از دیدگاههای مختلف اهمیت یافته و مور د برسی قرار میگیرد . این پدیده باعث تغییر در متغیرهای جمعیتی میشود . از طرفی شرایط اجتماعی و اقتصادی جاممعه اثر آنرا نشان میدهد و از طرف دیگردر ساختار اقتصادی جامعه تغییراتی حاصل شده که فرصتهای شغلی برای زنان ایجاد کرده است.



فهرست مطالب

فصل اول : کلیات پژوهش
مقدمه 1
بیان مسئله 3
سوالات پژوهش 4
فرضیه‌های پژوهش 4
اهداف پژوهش 4
اهمیت و ضرورت پژوهش 5
تعریف متغیرهای پژوهش 6

فصل دوم : پیشینه‌های پژوهش
مقدمه 7
تعریف ازدواج 8
عشق و ازدواج 10
مقاصد ازدواج 10
رضایت زناشویی 11
12 نکته مهم مربوط به مکمل‌های زناشویی در ازدواج 12
اشتغال زن 14
تعریف شغل و اشتغال 14
علل کار کردن 15
اشتغال زنان و برداشتهای متعدد 16
انگیزه‌ها و عوامل اشتغال زن 17
آثار و نتایج اشتغال زن 18
اثرات اشتغال زن بر شوهر 19
زنان شاغل و رضایت از زندگی زناشویی 20
مروری بر پژوهش‌های داخلی 21
مروری بر پژوهش‌های خارجی 22

فصل سوم : روش پژوهش
مقدمه 24
طرح پژوهش 24
جامعه آماری 24
روش نمونه برداری 25
ابزار پژوهش 25
پرسشنامة رضایت زناشویی اینریچ 25
روایی و اعتبار پرسشنامه اینریچ 27
روش ارائه و نمره گذاری پرسشنامه 27
روش گردآوری داده‌ها 27
روش تحلیل آماری 28

فصل چهارم : یافته‌های پژوهش
مقدمه 29
جدول 4-1 29
جدول 4-2 30
جدول 4-3 31
جدول 4-4 32
جدول 4-5 33
جدول 4-6 34

فصل پنجم : بحث و نتیجه گیری
مقدمه 45
خلاصه تحقیق 45
نتیجه گیری 46
پیشنهادها 47
محدودیت ها 51
منابع 59




قیمت فقط29,000 تومانپرداخت و دانلود

مشخصات فروشنده

نام و نام خانوادگی : محمد همتی

شماره تماس : 09106392022

ایمیل :hemmati.eng@gmail.com

سایت :fileina.com

مشخصات فایل

فرمت : doc

تعداد صفحات : 74

قیمت : 29,000 تومان

حجم فایل : 487 کیلوبایت

برای خرید و دانلود فایل و گزارش خرابی از لینک های روبرو اقدام کنید...

پرداخت و دانلودگزارش خرابی و شکایت از فایل

دانلود پروژه برنامه نویسی تجزیه و تحلیل و پیاده سازی نرم افزار حقوق و دستمزد

تجزیه و تحلیل و پیاده سازی نرم افزار حقوق و دستمزد
تجزیه و تحلیل و پیاده سازی نرم افزار حقوق و دستمزد - دانلود پروژه برنامه نویسی تجزیه و تحلیل و پیاده سازی نرم افزار حقوق و دستمزد



آموزش برنامه نویسی
قیمت فقط29,000 تومانپرداخت و دانلود

مشخصات فروشنده

نام و نام خانوادگی : محمد همتی

شماره تماس : 09106392022

ایمیل :hemmati.eng@gmail.com

سایت :fileina.com

مشخصات فایل

فرمت : doc

تعداد صفحات : 78

قیمت : 29,000 تومان

حجم فایل : 558 کیلوبایت

برای خرید و دانلود فایل و گزارش خرابی از لینک های روبرو اقدام کنید...

پرداخت و دانلودگزارش خرابی و شکایت از فایل